第1448章 番外之面试这道坎(2 / 2)

一胎三宝 佚名 1116 字 9个月前

八点一到,房间门被打开,里面有人按顺序叫名字,第一个进去的是一个女孩,许月在外面紧张地等待着,不一会儿那个面带微笑进去的女孩,一出来就开始抹眼泪,不知道的人还以为她被欺负了呢

,所有人都因为她的哭泣声而变得更加紧张了起来……

许月心里不由得一紧,看来贺氏集团真的很严格。

很快我就听到了许月的名字,于是她整理好着装,踩着自信地步伐走了进去。

一进房间许月就看到了坐在前面的四位面试人员,他们脸上的表情都很是严肃,她坐在他们对面,等待着面试开始。

“请你先简单的做一下自我介绍。”其中一位面试官对许月说道。

这一环节是任何一家公司都必不可少的环节,于是许月只好把大家都会的那一套搬了出来,自我介绍都是千篇一律。

“好的,下面我想请问你,如果有一天你在马路上走着,前面突然有一个小女孩跑过来告诉你她找不到自己的爸爸妈妈了你会怎么办?”这个问题让许月深刻体会到了贺氏面试的不同寻常,她之前准备那么多,没想到最后他们会问她这个问题。

越是这种时刻就越不能掉以轻心。

“我会先询问清楚小女孩她家人都特征,巡视周围有没有符合的人,如果没有那就再问家庭住址,倘若小女孩都不记得,这时候我会带她去公安局,寻求警察的帮助,直到帮助她找到家人为止。”许月以最缜密的想法回答道。

回答完面试官的问题后,她的心里瞬间没有了底,之前准备好的回答一个都没有用的上,没想到贺氏的面试竟然是这样的独特,怪不得之前面试的人一个个出去时脸上的表情都很难看,他们所问的问题跟工作根本就没有任何的联系。

“好的,接下来,我们想听听,如果你可以进到贺氏,你对贺氏未来的发展有什么看法或者意见?”紧接着另外一位女面试官又问许月。

许月的情绪还没有从刚才奇葩的问题中缓过来,接着又被问了一个完全没有头绪的问题。

所有人都知道贺氏集团是即将要上市的大公司,所以人们一个个挤破脑袋都想要进到这个企业,但是真正谈起对未来的规划和理解不都应该是领导总裁像贺东那样的人去想的吗?一个来面试职员的人,面对这样的问题真的是压力太大了……

许月的大脑迅速转动,想要通过自己对贺东的了解来诠释这个答案,她一直再问自己如果是他,他会如何回答这个问题。

“众所周知,贺氏是一家即将要上市的大集团,我希望贺氏集团所有的员工都可以凝聚在一起努力地为公司上市而不断地努力,作为贺氏集团的一员,我也希望公司可以多多的关照员工的感受,只有大家在工作的环境当中感受到了温暖之后,才能够完完全全地融入到工作当中,这是一个大家庭在不断地朝着幸福努力着!”许月面带微笑地对面试官说道。

坦白说,许月说完这番话之后脑子里都是空白的,你要是让她再说一遍,她肯定是说不出来的。

这时候,许月看到面试官脸上同样也带着微笑。

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