第598章 以矛盾分之(下)(1 / 2)

见耶沸儿说出了这话,阿卡拉奇心底明白,他对耶沸儿的游说算是成功了。

不过做戏要做全套,阿卡拉奇在耶沸儿这话说完之后,依旧保持着恭敬谦卑的模样,头微低着回道:“谢耶沸儿主神您的理解与成全。”

在把耶沸儿忽悠瘸了之后,阿卡拉奇以要去准备两颗星空堡垒战争要塞分开部署的事情为由,离开了耶沸儿的住处。

从耶沸儿的住处离开,阿卡拉奇又去找了泰坦派系的领导者,红发巨人主神乌泰亚。

乌泰亚所领导的泰坦派系,因为崇尚武力和战斗,所以平时对一直在前线与坎尔姆文明和甘尔夏文明战斗的阿尔拉奴隶们,态度还算友好——至少不像耶洛耶米尔派系那样,把阿尔拉奴隶们纯粹当成工具。

正在自己的训练空间对神体进行锤炼的乌泰亚,看着前来找他的阿卡拉奇,有着几分奇怪的问:“阿卡拉奇,你找我来是有什么事吗?”

闻言,阿卡拉奇微低着头,恭敬谦卑的说道:“在下今天来是想向乌泰亚主神您告知一些重要的信息,希望乌泰亚主神您能根据这些信息的内容,早做打算。”

听着阿卡拉奇这么说,乌泰亚好奇的问:“你有什么重要的信息要告诉本神?”

闻言,阿卡拉奇当即把给耶沸儿说的那一套,稍微修改了一下,又向乌泰亚说了一遍。

听完阿卡拉奇说的这些信息,乌泰亚不出意外的也皱起了眉头。作为泰坦一派的代表,乌泰亚自然也要为泰坦一派的利益着想。

按照阿卡拉奇告诉他的这些信息上的内容,等对两颗星空堡垒战争要塞新的部署执行之后,驻留在星空堡垒1号战争要塞的主神和派系主力,必然会受到损耗波及,而成为对抗甘尔夏文明和坎尔姆文明的第一线。

虽然乌泰亚所代表的泰坦一派,都是天生热衷于战斗的主儿,但在三大派系的勾心斗角之中,乌泰亚也不想让自己所代表领导的泰坦派系内的主神和自然人,变成为其它两派保留实力,而独自牺牲消耗的冤大头。

不过,乌泰亚也并没有就这么完全相信了阿卡拉奇的话,毕竟要让他带着泰坦派系的人离开星空堡垒1号战争要塞,算是一个比较大的决定安排了,必要的谨慎还是要有的。

只见乌泰亚暗自梳理思索了一阵阿卡拉奇告知给他的这些信息内容之后,他谨慎的问道:“众所周知,你现在的地位都是得益于上罗对你的支持,而一直以来你也都是和耶洛耶米尔派系走的很近。

所以,这种重要的事情你为什么不去告诉给耶洛耶米尔派系的上罗、耶沸儿等主神,反而来告诉给本神我?”

闻言,阿卡拉奇恭敬谦卑的解释:“您是知道的,以耶洛耶米尔派系的领导者上罗主神大人的脾气,在下即使把这些信息告诉给他,上罗主神大人基本上也不可能会离开具有特殊意义的星空堡垒1号战争要塞。

相反,在下如果不管不顾的把这些信息告知给上罗主神大人,很有可能还会招致上罗主神大人的反感。

而在耶洛耶米尔派系,除了上罗主神大人之外,实力和影响最大的耶沸儿主神,平时对在下和阿尔拉一族都是非常嫌弃歧视,非常不友好。

所以,为了在下以后的出路,在下才决定把这件事告知给乌泰亚主神您。在下这样做也是为乌泰亚主神您所领导的泰坦一派,平时对阿尔拉一族照顾和不歧视的报答。

另外,如果星空堡垒1号战争要塞和蔚蓝行星真的在未来一同毁灭了,在下也希望能从耶洛耶米尔派系,转到为乌泰亚主神您所领导的泰坦一派效忠服务。”

阿卡拉奇这一番解释之后,乌泰亚自认为真的明白了阿卡拉奇把这些信息告知给自己的真正目的——为他自己铺后路。

在这个认知想法下,乌泰亚心底的谨慎消失了大半,他脸上露出了几分笑容,看着阿卡拉奇说道:“你的建议本神会考虑,没别的事情你先退下吧,本神要好好思考一下这件事。”

见乌泰亚这么回答,阿卡拉奇脸上没有什么异样,依旧还是一副恭敬谦卑的表情点了点头后,转身离开。

把乌泰亚也忽悠成功了之后,阿卡拉奇并没有急着去找剩下的三名天龙人主神。而是走进星空堡垒1号战争要塞的一处公众休息室,坐到里间的床上,思索起来。

星空堡垒1号战争要塞的内部世界,一共驻守着六名天龙人主神。这六名天龙人主神之中,又包括着耶洛耶米尔、拂姆西拉、泰坦,这三大派系的三名领导者。

如今,阿卡拉奇已经成功说服了在耶洛耶米尔派系中影响力,仅次于上罗的耶沸儿,和泰坦派系的领导者乌泰亚。

对于耶洛耶米尔派系的领导者,也是十二位天龙人主神之中实力最为强大的上罗,阿卡拉奇是不抱希望了。

现在,他只要能够说服拂姆西拉派系的领导者,人首蛇身的天龙人主神拂拉,他就能完成从内部分化瓦解星空堡垒1号战争要塞主神战力的目标。

然而,对于拂姆西拉派系的领导者拂拉,阿卡拉奇却多少有些拿不定主意。

侍奉了十二位天龙人主神足有数十多万年之久的阿卡拉奇,对十二位天龙人主神的各自习惯和特点都有不同程度的掌握了解。

在十二位天龙人主神之中,最让他感到棘手的不是综合实力最为强大的上罗,而是拂拉。

因为拂拉不仅像他的人首蛇身外表一样,有着在蛇派猎户帝国自然人身上普遍都有的狡猾、冷静、警觉、冷血等特性。

还有着在蛇派自然人身上很少见的,外表虽高冷,但内心却很明亮,且非常有自律性。

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