可口可乐公司高级副总裁访华,还是引起了足够的重视的,至少相关部委的负责人就接待了他,不过当对方提起此次来华的目的之时,大家就都顾左右而言他了。
笑话,谁愿意去招惹如曰方中的范无病?
况且,很多人早就看着可口可乐大赚中国人的钱有点儿不爽了,这一次他们被挤兑得如此狼狈,看热闹的人也不是太少,至少能够把可口可乐逼得如此狼狈,范无病的能量远远地超过了两年前号称要从饮料行业打退美国人进攻的娃哈哈了。
不过,可口可乐在华也有不少利益代言人的,尤其是代言可口可乐的港台明星们,此时也都受到了公司方面的邀请,准备在近期开赴内地,进行相关方面的宣传,以抵制范氏可乐的推广。
同时,可口可乐公司也通过美国五角大楼向中国施加影响,希望能够将范氏可乐的上市影响控制在一个比较可接受的范围之内,至少不要一下子就把市场给拖垮了。
外交部对于此事的反应要大一些,认为可口可乐作为第一批来华经营的美国公司,多年以来合作良好,也没有闹出什么丑闻来,即便是此时遇到了来自本土企业的市场冲击,也应该对他们进行政策姓保护。
之后不久,可口可乐方面又提出了一个更进一步的要求,认为范氏可乐的口感和已经检测出的原材料跟可口可乐极为相似,他们认为很可能是范氏投资集团窃取了可口可乐的神秘配方,导致了目前这种新产品的出现。
“实际上,我们认为范氏可乐只是在可口可乐的基础上添加了一些其他的原材料,所以这是一种严重的侵权行为!”可口可乐高级副总裁声色俱厉地对媒体控诉道,“我们强烈呼吁范氏立刻停止这种行为,并且做出道歉,否则我们将会诉诸法律来解决这件事情!”
当天的媒体上,到处都是关于可口可乐公司同范氏投资集团之间的描述。
不过大部分人都对于此事表示了严重的反对和不理解,尤其是前一阵子可口可乐和百事可乐之间刚刚发生过泄密事件,而且可口可乐不久前才信誓旦旦地表示可口可乐的秘方没有泄露,也不可能泄露,现在看到范氏投资集团的可乐上市,就突然风向一变,说范氏窃取了他们的神秘配方,这真是无耻到了极点。
这么一来,很多可口可乐所支持的无聊人士立刻就找到了攻击范氏投资集团的借口,纷纷在媒体上撰文指责范氏投资集团身为国际大公司,竟然置知识产权保护的法令于不顾,窃取对方的技术资料,导致了这样的丑闻发生。
尽管大部分人都喝过了范氏可乐,也跟可口可乐做了比较,认为两种可乐的本质区别,就在于范氏可乐的感觉更好一些,但是大家也都觉得两种可乐应该是一脉相承的,否则很难有这么高的相似度。
而这么高的相似度能够说明什么?显然是除了得到可口可乐的秘方之外,并没有别的解释好讲。
但就是在这个时候,有人站出来反对了,既不是范氏投资集团,也不是其他的中国人或者组织,而是地地道道的美国人,美国亚特兰大太阳信用银行的负责人。
可口可乐的配方自诞生以来,已保密达上百年之久。法国一家报纸曾打趣说,世界上有三个秘密是为世人所不知的,那就是英国女王的财富、巴西球星罗纳尔多的体重和可口可乐的秘方。
为了保住这一秘方,可口可乐公司享誉盛名的元老罗伯特.伍德拉夫在一九二三年成为公司领导人时,就把保护秘方作为首要任务。
当时,可口可乐公司向公众播放了将这一饮料的发明者约翰.潘伯顿的手书藏在银行保险库中的过程,并表明,如果谁要查询这一秘方必须先提出申请,经由信托公司董事会批准,才能在有官员在场的情况下,在指定的时间内打开。
知道现在,知道这一秘方的只有不到十人。而在与合作伙伴的贸易中,可口可乐公司只向合作伙伴提供半成品,获得其生产许可的厂家只能得到将浓缩的原浆配成可口可乐成品的技术和方法,却得不到原浆的配方及技术。
事实上,可口可乐的主要配料是公开的,包括糖、碳酸水、焦糖、磷酸、咖啡因、失效的古柯叶等,其核心技术则是在可口可乐中占不到百分之一的神秘配料——7x物质。
7x由三种关键成分组成,这三种成分分别由公司的三个高级职员掌握,三人的身份被绝对保密。
同时,他们也签署了决不泄密的协议,而且,连他们自己都不知道另外两种成分是什么,三人不允许乘坐同一交通工具外出,以防止发生飞机失事等事故导致秘方失传。
机密永远引人关注,在互联网上,就流传着好几个可口可乐秘方的版本,有些还真言之凿凿。
《维基百科》曾经统计了三个版本,其中一版是后人在潘伯顿的书桌里发现的一张字条。这张字条完整地列出了可口可乐的“全部配方”:1盎司可卡因柠檬酸盐、3盎司柠檬酸、1液体盎司香兰精、1夸特酸橙汁、2.5盎司调味料、14千克糖和4液体盎司古柯提取物。
对神秘的调味料,该版本也做出明确说明:包括橙汁、桂皮、柠檬、胡荽、肉豆蔻、橙花油和酒精在内的7种配料组成的混合物。
该版本还介绍了调味料的投放技巧,即将咖啡因酸和酸橙汁在1夸特的开水中混合冷却后,和香草一起放入,再凉上二十四个小时。另外两种版本则分别来自药剂师约翰.瑞德和化学家约瑟夫.梅罗里。
这么多年来,一直没有人成功破译过可口可乐的秘方,但是这一次可口可乐公司居然指责范氏投资集团窃取了他们的秘方,这自然是让太阳信用银行方面的负责人感到非常恼怒的,这可是事关他们信誉的一大挑战。